In den letzten Jahren reagiert das Provinzministerium für Humanressourcen und soziale Sicherung in Shandong angesichts des rasanten Wachstums digitaler Berufe und der Zahl digitaler Talente proaktiv auf die Entwicklungsbedürfnisse dieser Talente, indem es das Bewertungssystem für akademische Titel beschleunigt verbessert und die Bewertung akademischer Titel für neue digitale Berufe erkundet. Dies soll Fachkräfte verschiedenster Bereiche dazu bewegen, sich in der digitalen Industrie zu konzentrieren.

Angesichts der Schwerpunkte der digitalen Wirtschaft in Bereichen wie Künstliche Intelligenz, Big Data, Cloud Computing, Smart City, Cybersicherheitstechnik, industrielles Internet, Internet der Dinge und Quantenkommunikation wurden 12 neue akademische Titel-Fachrichtungen im digitalen Bereich eingeführt. Durch die Nutzung spezialisierter Titelvergabe-Systeme in Entwicklungszonen wird das Feld der Titelbewertung erweitert. Bisher haben bereits über 42.000 Personen einen entsprechenden akademischen Titel erworben.

In der nächsten Phase wird Shandong im Bereich der digitalen Wirtschaft weiterhin die Einführung neuer akademischer Fachrichtungen oder zusätzlicher Bewertungsrichtungen erkunden, um schrittweise ein wissenschaftliches System akademischer Titel für digitale Technologien aufzubauen.